أخبار إقليمية

بقلم ا.د / ابراهيم درويش  فى حياتنا ومؤسساتنا وبيوتنا وعلاقاتنا لاينقصنا التعليم ولا الكوادر البشرية ..بل ينقصنا أسلوب الادارة الناجحة التى تتسم بالرشد والنضج ..ولذلك يقال دائما ان ازمتنا ازمة ادارة .. ..  فالانبياء وخاتمهم سيدنا محمد  صلى الله عليه وسلم بعث فى الاربعين ..اى فى سن النضوج  والرشد ..والاعتراف بالفضل .. يقول الله تعالى في سورة الأحقاف (حَتَّىٰ إِذَا بَلَغَ أَشُدَّهُ وَبَلَغَ أَرْبَعِينَ سَنَةً قَالَ رَبِّ أَوْزِعْنِي أَنْ أَشْكُرَ نِعْمَتَكَ الَّتِي أَنْعَمْتَ عَلَيَّ وَعَلَىٰ وَالِدَيَّ وَأَنْ أَعْمَلَ صَالِحًا تَرْضَاهُ وَأَصْلِحْ لِي فِي ذُرِّيَّتِي ۖ إِنِّي تُبْتُ إِلَيْكَ وَإِنِّي مِنَ الْمُسْلِمِينَ).. فمن المفترض ان كل يوم يمر على المرأ   يزداد نضوجا ..تثقله التجارب الناجحة فيزداد بها نجاحا وإقداما ..  والتجارب الفاشلة تساعده على ان يراجع نفسه ويعالج فشله ويعدل مساره إلى الافضل  ، وتكشف له المواقف الحياتية  عن اخلاق  وصفات وسلوك  من يتعامل.معه...فتعينه على اتخاذ الطريقة المثلى فى التعامل مع هذه الاشخاص ... ...